武强县供电公司“全员培训师”活动提升队伍素质

2017年08月17日 17:37 来源:本站综合

  近日,国网河北武强供电公司以“全员都当培训师”为契机,大力开展全员培训工作,提升员工队伍素质。武强供电公司牢固树立“建设创新型企业”的理念,根据各岗位培训需求,结合全局工作实际,制定并下发了全局年度培训计划,注重加强培训管理,认真执行各项培训制度,全面提高企业员工素质。

  该公司要求培训活动实行员工专题负责制,每个员工要轮流给全班员工讲课,针对工作中遇到问题,每个班组每周至少开展一次专题培训师授课活动,每人每月授课不少于1次,每次时间一般在30分钟以上。同时培训活动重点加强专业知识和专业技能的培训,本着“干什么讲什么,用什么学什么,缺什么补什么”的原则,重在解决工作中遇到的困难和问题,着重提高生产技能人员的实际操作水平和分析解决实际问题的能力。

  针对本企业行业专业多、人员分散、文化层次差异大、小专业人数少,给培训工作带来了一定困难等情况,该公司采取大专业集中、小专业分散的培训方式,充分发挥三级培训网的作用,坚持谁主管谁负责的原则,在公司、供电所、班组全面开展专业讲座、技术问答、事故预想、反事故演习、一事一训等岗位培训,并将此项工作做为供电所、部室、班组培训考核的重要内容,定期检查培训质量,发现问题,及时纠正。通过培训,各岗位生产技能人员的岗位能力得到了不同程度的提高,达到了预期的效果。 同时,该公司对竞赛中取得优异成绩的人员给与表彰和奖励,调动了员工学技术、比技能的积极性,促进了培训工作的开展。(刘建峰)

编辑:成展鹏

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